貴州吉源實業(yè)發(fā)展有限公司始創(chuàng)于2000年，坐落在貴州省凌空經濟圈——貴陽市南明區(qū)西南環(huán)線旁，緊鄰貴陽市龍洞堡國際機場，毗鄰多彩貴州城，距離貴陽市區(qū)僅10分鐘車程。
在10余年的發(fā)展中，吉源實業(yè)始終圍繞汽車、能源、教育、資本四個領域，不斷探索產業(yè)優(yōu)質項目、進行產業(yè)結構優(yōu)化、創(chuàng)新產業(yè)經營模式，形成了強有力的集團核心競爭力。其中，企業(yè)主要實體支柱產業(yè)包括：貴州吉源汽車運動俱樂部（貴州百靈車隊）、貴州吉源汽車公園有限公司、貴州吉源駕駛培訓學校、貴州吉源清科創(chuàng)業(yè)投資有限公司；主要投資項目包括：貴州新雙立汽車銷售服務有限責任公司、貴州華櫻出國服務有限公司、貴州蘭泰置業(yè)有限責任公司。未來，吉源實業(yè)還將朝著實業(yè)加資本的戰(zhàn)略方向，在汽車運動文化和資本投資領域大力縱深發(fā)展。
吉源實業(yè)一直秉持“以人為本、和諧發(fā)展、相生共榮”的經營理念，重企業(yè)道德、擔社會責任、開放合作、誠信經營，在追求員工幸福生活和企業(yè)社會價值的同時，憑借資本的力量大力推動汽車運動文化的發(fā)展。
下屬企業(yè)：
【實體產業(yè)】
貴州吉源汽車運動俱樂部（貴州百靈車隊）
貴州吉源汽車公園有限公司
貴州吉源駕駛培訓學校（原貴州文通駕駛培訓學校）
貴州吉源清科創(chuàng)業(yè)投資有限公司
【投資產業(yè)】
貴州新雙立汽車銷售服務有限責任公司
貴州華櫻出國服務有限公司
貴州蘭泰置業(yè)有限責任公司
集團總裁秘書1名
職位描述：協(xié)助總裁合理安排每天日常的工作計劃，總裁的日程安排好預約，以及日常 工作提醒；
負責為總裁起草相關文件、報告、收發(fā)函電文件，根據(jù)公司的需要，及時收集、整理有用的各種相關資料，建檔，收發(fā)、審核、過濾應傳遞給總裁的簽字票據(jù)，建立公司工作記事、備忘錄制度；
負責收取公司各部門的統(tǒng)計報表，并進行綜合性匯總整理歸檔及上報，為總裁準備召開的各類會議做資料準備、參會人員通知、聯(lián)系場地等工作；
參與公司的會議組織、策劃、協(xié)調工作；總裁外出期間，負責總裁授權范圍內的日常管理范疇工作負責監(jiān)督公司各部門落實各項制度或決議的執(zhí)行情況，跟蹤決議事項的推進；
協(xié)助總裁對公司的日常經營管理和運作中需協(xié)調各部門的工作關系；
協(xié)助總裁處理公司公共關系和外聯(lián)事務，接受總裁委托，出席公司外部各種會議、活動等。
任職要求：女性，年齡27-35歲，大專及以上學歷，行政管理相關專業(yè)畢業(yè)；
大中型企業(yè)2年以上行政秘書工作經驗；形象氣質佳，具備良好的寫作能力；
具備良好的思維判斷能力，學習能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)；
能夠承擔相應的責任，工作認真負責；持C照以上執(zhí)照優(yōu)先。
薪酬福利：930元以上（提供最具市場競爭力薪酬待遇+五險一金+其他福利）。
投資副總 1名
崗位描述：作為公司主要負責人之一，主要負責公司投資部門業(yè)務，負責公司投資渠道拓展及維護；主持投資項目的評審立項，可行性論證，方案設計，合作談判，評審和論證等。
任職要求：性別不限，年齡30-40歲；本科及以上學歷，金融類、經濟類相關專業(yè)畢業(yè)；具有8年以上證券、銀行、保險、擔保公司（含小額貸款公司）從業(yè)經驗及中層以上管理經驗；熟悉投資信貸相關法律法規(guī)，掌握金融理論和實務，具有較為豐富的業(yè)務操作和管理經驗，具備較強的市場拓展能力及團隊培養(yǎng)能力；工作作風嚴謹、勤勉、敬業(yè)、忠誠、充滿激情，有較強的團隊合作意識能力及執(zhí)行能力；具有投融資機構人脈和政府等相關資源者優(yōu)先考慮；
薪酬福利：930元以上。（提供最具市場競爭力薪酬待遇+五險一金+其他福利具體情況面議）。
風險管理員2名
崗位描述：負責風險分析模型建立、風險組合管理等風控工作；執(zhí)行公司的風險管理標準，向投資部門提供風險組合建議及方案，對投資項目的信用風險進行監(jiān)控；針對市場風險提出風險預警，預防非正常行為導致的風險。
任職要求：全日制高校本科及以上學歷，金融類、經濟類相關專業(yè)；5年以上金融投資領域信用風險管理相關工作經驗；熟悉項目投資、資產管理、土地開發(fā)、重組并購等相關業(yè)務；熟悉信貸風險識別與計量、財務會計、投資分析、項目評估等專業(yè)知識，有金融行業(yè)授信審查或項目評審部門管理經驗；熟悉相關法律法規(guī)，具有良好的溝通協(xié)調、執(zhí)行力，品行端正，責任心強，能承擔較強的工作壓力。
薪酬福利：930元以上。（提供最具市場競爭力薪酬待遇+五險一金+其他福利具體情況面議）。
資金計劃員1名
職位描述：負責公司資金流量分析工作，協(xié)助領導對資金進行管理，執(zhí)行公司的融資計劃。
任職要求：全日制高校本科及以上學歷，金融類、財會類、經濟類相關專業(yè)；5年以上金融投資行業(yè)工作經驗，3年以上相同崗位工作經驗；具有較強的財務分析、判斷能力和溝通協(xié)調能力。
薪酬福利：薪酬福利：930元以上。（提供最具市場競爭力薪酬待遇+五險一金+其他福利具體情況面議）。
風險投資2名
職位描述：對投資項目進行初步審查，提交投資分析報告，提出投資方案和建議。
任職要求：全日制高校本科及以上學歷，金融類、經濟類相關專業(yè)；5年以上金融投資行業(yè)工作經驗，5年以上相同崗位工作經驗；具有較強的業(yè)務分析、判斷能力和溝通協(xié)調能力。
薪酬福利：薪酬福利：930元以上。（提供最具市場競爭力薪酬待遇+五險一金+其他福利具體情況面議）。
車隊維修技師2名
職位描述：全面負責百靈車隊拉力賽車的維護與保養(yǎng)，確保賽車以最佳狀態(tài)參加比賽。
任職要求：汽車設計與制造、維修等相關專業(yè)畢業(yè)，中專以上學歷；
具有2年以上汽車維修相關工作經驗，熟悉各種汽車的構造原理及其維修工藝；
能獨立完成賽車各部件維修及保養(yǎng)工作；能吃苦，身體健康，責任心強，具備一定的團隊協(xié)作精神。
薪酬福利：930元以上（提供最具市場競爭力薪酬待遇+五險一金+其他福利）。
策劃文案1名
職位描述：協(xié)助企劃主管/經理開展公司品牌形象宣傳推廣，文化建設，活動策劃等。
任職要求：中文或廣告、新聞專業(yè)，大專以上學歷；有較強的文字駕馭能力，擅長文案、策劃、創(chuàng)意、組織公關工作；能獨立開展工作，具有良好的個人品質和職業(yè)態(tài)度，責任心強。
薪酬福利：試用期：1800元/月；轉正：2000-3500元/月（不含獎金及其他福利）+工齡工資+繳納五險一金+其他福利。
平面設計師1名
職位描述：負責公司宣傳資料、刊物、畫冊的設計；協(xié)助活動執(zhí)行；參與公司品牌形象設計、企業(yè)文化建設。
職位要求：熟練運用主要平面設計軟件；對色彩比較敏感，善于色彩控制，富有創(chuàng)意，有較強視覺創(chuàng)作能力；有設計工作經驗、一定手繪能力，熱愛平面設計創(chuàng)作。
薪酬福利：試用期：1600元/月；轉正：2200-3000元/月（不含獎金及其他福利）+工齡工資+五險一金+其他福利。
網(wǎng)絡技術員2名
職位描述：維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)運行、公司網(wǎng)站內容更新及維護；定期編制系統(tǒng)運行報告。
任職要求：計算機及網(wǎng)絡設計相關專業(yè)畢業(yè)；喜愛網(wǎng)絡技術工作，有計算機軟硬件運用及網(wǎng)頁、辦公系統(tǒng)設計制作經驗；學習能力強，能吃苦耐勞、有較強的動手能力、團隊協(xié)作能力。
薪酬福利：試用期：1600元/月；轉正：2200-3000元/月+工齡工資+繳納五險一金+其他福利。
行政人員 2名
職位描述：負責公司行政日常事務的處理，協(xié)助行政經理處理日常行政事務。
薪酬福利：試用期：1000元/月；轉正：1500以上元/月+工齡工資+繳納五險一金+其他福利。
計算機人員2名
職位描述：負責下屬駕校考試系統(tǒng)軟硬件維護管理數(shù)據(jù)庫管理。
薪酬福利：試用：1000元以上/月；轉正：1800以上元/月+工齡工資+繳納五險一金+其他福利。
保潔、保安、綠化人員若干（長期招聘）
職位描述：負責公司物業(yè)保潔、安保、園林綠化工作
薪酬福利：1200元/月+五險一金+年終獎+過節(jié)費+旅游+其他福利
以上崗位，公司提供免費交通車、免費中餐、繳交五險一金、不定期旅游機會、年終獎、節(jié)日禮物、崗位培訓、職業(yè)生涯規(guī)劃培訓等各種福利。
聯(lián)系人：人力資源部 李小姐、楊先生 聯(lián)系電話：0851-3900631、3900660/18685002957
公司地址：貴陽市南明區(qū)小碧鄉(xiāng)吉源汽車公園三樓（龍洞堡機場——貴陽東客站路段中間，市區(qū)乘：240路、46路到云盤村站下車，或公司交通車“文通駕校交通車”字樣標識）。
公司網(wǎng)站：www.jero.cn
簡歷投遞郵箱：18685002957@163.com
