亮點黔西南訊 為貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》以及十八大精神，黔西南州安龍縣推行“一把手”“四個不直接分管”制度，嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力行使，加強對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的監(jiān)督。

“四個不直接分管”指“一把手”不直接分管財務(wù)、不直接分管人事、不直接分管工程建設(shè)、不直接分管物資采購的制度規(guī)定，按照分工負(fù)責(zé)原則來確定主要領(lǐng)導(dǎo)干部分管的事項、掌握的權(quán)力以及應(yīng)負(fù)的責(zé)任，減少主要領(lǐng)導(dǎo)干部對具體事務(wù)的插手干預(yù)，降低主要領(lǐng)導(dǎo)干部對班子成員晉升時的權(quán)重。采取“副職分管、正職把控、集體決策、民主監(jiān)督”的工作機制，強化對單位（部門）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。

目前，安龍縣結(jié)合民生項目監(jiān)督特派組相關(guān)工作，從13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開始推廣，民生項目監(jiān)督特派組負(fù)責(zé)對“一把手”履行職責(zé)情況的監(jiān)督和檢查�？h紀(jì)委、縣委組織部將通過開展查閱資料、明查暗訪等檢查方式，對試點工作進(jìn)行跟蹤問效。對違反規(guī)定，直接或變相直接分管的“一把手”，嚴(yán)肅追究其紀(jì)律責(zé)任，確保試點工作的推進(jìn)落實。(葉梅 報道)