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安龍供電局全員參與企業(yè)文化培訓

2014年07月23日 14:32:14來源:亮點黔西南 作者:陳大軍

亮點黔西南訊 日前,黔西南州安龍供電局開展企業(yè)文化培訓。此次培訓共分為18期,該局領導班子、全體干部職工近400人參加培訓。

發(fā)展是前提,文化要跟上。在企業(yè)文化建設上,安龍供電局結合實際去粗取精,認真進行總結提煉,搭建企業(yè)文化展示平臺,從不同角度將該局的企業(yè)文化展現出來。

在LED顯示屏前,上級精神、形式政策、局發(fā)展動態(tài)等內容映入大家眼簾;放眼南網中長期戰(zhàn)略展板群,使命、責任、精神時刻牢記于心;全力做好電力供應的同時,抓好電力知識的普及,電力知識走廊集中展示安全用電、節(jié)能環(huán)保等相關用電常識;歷史沿革篇通過艱苦創(chuàng)業(yè)、摸索前進、直管提速三個標志性的歷史階段,記錄著該局二十年發(fā)展中的奮斗不息;動車時代篇將速度、品質、創(chuàng)新、效率、協同作為精神追求,同向車軌以南網文化為指引永不偏離軌道,帶動車頭在該局領導班子帶動下開啟發(fā)展的新篇章,全局干部職工同心協力構成整體車廂,以全局發(fā)展為己任,員工在企業(yè)自我價值的實現給動車裝上驅動車輪,同向車軌、帶動車頭、整體車廂、驅動車輪將讓安龍?zhí)杽榆嚫悠椒(wěn)快速地前行;安龍圓夢篇是高速動車時代的一個站點,在責任、安全、服務、執(zhí)行、廉潔五個行動的指引下向著更高和更遠的未來邁進。

通過此次培訓,提高了員工對企業(yè)的認識,從中找到歸屬感、榮譽感、責任感,增強全局上下的凝聚力和向心力,為企業(yè)發(fā)展的增強動力。(陳大軍 報道)


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安龍供電局全員參與企業(yè)文化培訓

亮點黔西南 | 2014年07月23日 14:32:14 | 陳大軍

亮點黔西南訊 日前,黔西南州安龍供電局開展企業(yè)文化培訓。此次培訓共分為18期,該局領導班子、全體干部職工近400人參加培訓。

發(fā)展是前提,文化要跟上。在企業(yè)文化建設上,安龍供電局結合實際去粗取精,認真進行總結提煉,搭建企業(yè)文化展示平臺,從不同角度將該局的企業(yè)文化展現出來。

在LED顯示屏前,上級精神、形式政策、局發(fā)展動態(tài)等內容映入大家眼簾;放眼南網中長期戰(zhàn)略展板群,使命、責任、精神時刻牢記于心;全力做好電力供應的同時,抓好電力知識的普及,電力知識走廊集中展示安全用電、節(jié)能環(huán)保等相關用電常識;歷史沿革篇通過艱苦創(chuàng)業(yè)、摸索前進、直管提速三個標志性的歷史階段,記錄著該局二十年發(fā)展中的奮斗不息;動車時代篇將速度、品質、創(chuàng)新、效率、協同作為精神追求,同向車軌以南網文化為指引永不偏離軌道,帶動車頭在該局領導班子帶動下開啟發(fā)展的新篇章,全局干部職工同心協力構成整體車廂,以全局發(fā)展為己任,員工在企業(yè)自我價值的實現給動車裝上驅動車輪,同向車軌、帶動車頭、整體車廂、驅動車輪將讓安龍?zhí)杽榆嚫悠椒(wěn)快速地前行;安龍圓夢篇是高速動車時代的一個站點,在責任、安全、服務、執(zhí)行、廉潔五個行動的指引下向著更高和更遠的未來邁進。

通過此次培訓,提高了員工對企業(yè)的認識,從中找到歸屬感、榮譽感、責任感,增強全局上下的凝聚力和向心力,為企業(yè)發(fā)展的增強動力。(陳大軍 報道)

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